임협 배제 관련 KBS노조의 주장을 바로잡습니다 KBS노조는 7.3 성명을 통해 전국언론노동조합 KBS본부 (이하 KBS본부)가 임금협상에서 본인들을 배제하였다고 주장하였습니다. 이는 사실과 다르기에 바로 잡습니다. KBS본부는 임금협상에서 KBS노조의 참여를 지속적으로 요구했습니다 KBS본부는 임금협상에서 KBS노조를 배제하지 않았습니다. KBS본부는 임금교섭 본회의•실무회의(5/13)를 앞둔 5월 8일부터 5월 28일까지 유선으로 6차례, 공문으로 2차례 KBS노조에 실무회의 참여를 요청했습니다. KBS노조는 총 5차례의 임금협

혁신안 노사협의체 김칫국부터 마시지 말라 회사가 7월 1일 경영혁신안을 발표한데 이어 오늘(7월 3일)자 발행한 사보를 통해 “노동조합에 혁신안 실행을 전제로 한 협의체 구성을 제안하기로 했다”고 밝혔다. 경영혁신안에 담긴 5가지 핵심과제 가운데 인건비 비중 축소나 불합리한 제도 개선 같은 경우에는 조합과 합의가 필요하다는 이유를 들었다. 이미 전국언론노조 KBS본부는 7월 1일 사장의 경영혁신안 발표에 대한 성명(KBS본부는 혁신의 주체가 될 것이다)에서 우리는 혁신의 객체나 걸림돌이 되지 않겠다는 의지를 천명했다. 동시에 혁신으

발췌 노조는 스스로 생각하라 7.1 혁신안은 침체된 회사에 소용돌이를 부르는 계기이다. 그 소용돌이는 경영진에 대한 비판, 변화 방향에 대한 토론, 여론이나 외부 환경에 대응하는 전략 모색, 조직 내부의 자성 등 다양한 에너지가 될 수 있다. 이 에너지를 살리고자 전국언론노조 KBS본부는 조합원들과 비판과 대안 토론을 토대로 혁신에 대한 우리 입장을 천명했다. KBS노조도 우리 노조와 똑같이 이사회 보고 기사, 경영진의 브리핑을 접했고 대처는 달랐다. 우리는 혁신안에 대해 KBS노조의 시각과 표현 방식이 우리와 다를 수 있음을 인정

KBS본부는 혁신의 주체가 될 것이다 2020년 혁신안은 KBS 미래의 시금석이다. 모든 KBS인은 변화의 필요성에 공감한다. 만성화되고 있는 경영난, 코로나 19가 부른 국가적 경제위기와 KBS가 오랫동안 변화를 이루지 못했던 사실과 맞물려 지금까지와 차원이 다른 위기감이 회사를 덮고 있다. 지역방송국과 신문사를 비롯해 파격적인 임금 삭감, 휴업 등 충격적인 교섭 결과가 나오고 있다. 지난주 경영혁신안 이사회 보고 이후, KBS의 혁신을 소개한 뉴스와 그에 대한 국민의 반응은 KBS가 얼마나 변화를 무겁게 직시해야 하는지 깨닫게

무책임‧무능으로 일관한 KBS노조 집행부,조합원 고충은 안중에도 없나 ‘노사협의회’가 3년 만에 정상화된 기쁜 날이다. 그렇지만, 근로자위원 10석 중 2석은 빈 채로 회의가 진행됐다. KBS노조 집행부가 참석하지 않았기 때문이다. KBS노조의 보이콧은 이번이 처음이 아니다. 5차례 진행된 임금교섭 실무회의에 KBS노조 집행부는 단 한 번도 참석하지 않았다. 심지어 KBS노조가 참여했던 인사제도와 복리후생 TF에서 제출한 안건은 전체 30개 가까운 안건 중 겨우 3건이다. 그마저도 함량 미달이어서 모두 제대로 된 논의대상이 아니었다

2020년도 2분기 산업안전보건위원회 개최 KBS내 전체 사원 대비 과반노조인 전국언론노동조합 KBS본부와 공사는 오늘(6월 30일) 본관 6층 대회의실에서 2020년도 2분기 산업안전보건위원회를 개최했습니다. 회의에는 근로자위원 9명 가운데 6명, 사용자위원 9명 가운데 8명이 참석했습니다. 근로자위원 가운데 3명을 지명받은 KBS노동조합은 불참했습니다. 안건으로 산업안전관리자 결원에 따른 채용을 다뤘고, 근로자위원 6명, 사용자위원 7명의 찬성으로 가결됐습니다. 이에 따라 공사는 2020년 이내에 산업안전관리자를 채용 또는 발령

제112차 노사협의회 개최3년 3개월만에 정상화 KBS내 파행을 겪어오던 노사협의회가 오늘(6월 30일) 오후 개최됐습니다. 2017년 3월 31일 이후 3년 3개월만입니다. KBS본부가 최근 KBS내 전체 사원 대비 과반노조 지위를 획득함에 따라 이뤄낸 결실입니다. 이번 노사협의회에는 전국언론노조 KBS본부 유재우 본부장을 비롯한 근로자 위원 10명 가운데 KBS노조 위원 2명을 제외한 8명, 양승동 사장을 비롯한 사용자 위원 10명 등 모두 18명이 참석했습니다. 노사협의회 참석 위원들은 ‘사내 근로복지기금 협의회 의원 구성’과

연차제도 정상화시간외실비 인상 2020 임금 교섭이 시작된 지 한 달 반의 시간이 흘렀다. 노사는 지난 5월 13일 본회의를 시작으로 지금까지 모두 8차례 실무단위(실무교섭 5차례, 압축회의 3차례)의 교섭을 진행했다. 당초 KBS본부는 4.0% 인상, 사측은 7.7% 삭감안을 제시했다. 교섭 초반부터 사측은 천억 원대 적자를 강조하며 인건비 절감은 불가피하다는 입장이었다. 반면 KBS본부는 지속가능한 생존과 이를 위한 혁신의 수단을 인건비 절감이라는 낮은 수준에서 찾지 말 것을 강조해왔다. 오히려 어떻게 공적재원을 확충하고 직원들

채용! 채용! 채용!혁신안에 노조의 목소리 담아라 6월 24일 이사회에서 경영진은 혁신안 보고를 했다. 악화되는 수지를 가감 없이 보고하고 “1천 명 감축”이라는 화두를 결연히 제시했다. 이를 비판하는 노조의 항의 게시물은 외부에 기사화되었고 댓글에는 ‘혁신에 반대하는 황제 노조’, ‘방만함에 안주하는 노조’라는 따가운 질책이 뒤따랐다. 경영진은 뼈를 깎는 혁신으로 빛나고, 노조는 비루해진 셈이다. 따질 것 많지만, 인력 채용이라는 긴급한 사안을 다시 짚겠다. ‘일은 그대로인데, 사람들은 줄어가는’ 상황에 대해 거의 모든 구역이 K

정당한 취재 막는 폭력 행위는 엄단해야 한다 전국언론노동조합 민주언론실천위원회는 SBS 언론노동자들의 정당한 취재 행위에 대한 위협적인 폭력 행위를 규탄하고, 경찰의 엄정한 조사를 촉구한다. 지난 23일 자유북한운동연합의 박상학 대표가 SBS 모닝와이드 취재진을 폭행하는 일이 발생했다. 최근 대북 전단 살포를 이유로 북한이 남북공동연락사무소 폭파와 대남선전용 확성기 재설치 등의 조치를 취하며 남북한 긴장 상태가 고조되는 상황에서 박 대표는 22일 밤 파주시에서 대북 전단을 기습적으로 살포했음을 공개했다. 실제로 박 대표가 띄운 것으

언론노조 KBS본부 제6대 대구경북지부 출범식 및 조합원 간담회 언론노조 KBS본부 제6대 대구경북지부가 어제(6월 25일) 오전 대구총국 대회의실에서 출범식을 열었습니다. 신임 오대환 대구경북지부장은 지부 조합원들의 의견을 경청해 본조와 지부간 소통의 가교 역할을 하겠다고 강조했습니다. 또 KBS본부가 전체 사원 대비 과반노조가 됨으로써 재개되는 지역협의회를 통해 지역 조합원들의 고충을 적극적으로 해결해 나가겠다고 약속했습니다.오늘 출범식에는 유재우 본부장을 비롯한 KBS본부 6대 집행부가 함께해 전임 지부장(정봉찬)의 노고에 감

천 명 감축이라니... 뺄셈뿐인 혁신안은 집어치워라 오는 7월 1일 발표 예정인 ‘경영혁신안’의 윤곽이 드러났다. 공식 발표에 앞서 진행된 어제(24일) 이사회 보고 자리를 통해서다. 사측은 광고 급감 등으로 인한 ‘천억원 대 적자 위기’를 토로하며 제작비 등 각종 경비를 감축하고 수신료 현실화를 동시에 추진하겠다고 밝혔다고 한다. 우리가 수차례 우려했듯, 비용 절감에만 몰두한 조치는 제대로 된 혁신안이 아니다. 온통 뺄셈 표시만 가득한 이번 혁신안에 대해 분노가 커지는 이유다. 섭외성 경비를 줄이고 미니시리즈 라인업을 축소하며,

제작진에 대한 국회 출입제한 조치를 규탄한다! 국회사무처가 KBS 시사직격팀에 대해 촬영허가 2개월 제한 조치를 결정했다. 취재 질서 위반 등에 따라 촬영허가 제한 조치를 결정한 것은 이번이 첫 사례이다. 지난 5월 22일, 29일 방송된 편의 취재과정에서 일어난 사건이 제한 조치의 근거라 한다. 국회청사 내에서 김영주 국회의원 인터뷰 시도를 했던 제작진은 강제 퇴청 조치를 받았다. 국회사무처는 ‘청사에서의 촬영 등에 관한 내규’를 거론하며 시사직격 팀의 촬영이 본래의 목적을 벗어난 촬영이었다고 주

뺄셈 틀에서 벗어난 혁신안을 내라 회사가 7월 1일자로 2020년판 경영혁신안을 발표할 예정이다. 지난 4월 1일 사장이 전 사원대상 조회사에서 2분기 내 재정위기 해결을 위한 종합플랜을 내놓겠다고 약속한 데 따른 조치이다. 당시 조회사에서 사장은 “KBS의 생존 가능한 미래를 위해 정교한 설계도를 그려야 할 시점이라며 지금까지와는 차원이 다른 접근과 발상의 전환으로 종합대책을 내놓겠다”고 호언장담했다. 시간이 흘러 약속된 2분기 종료일까지 남은 시간은 10일 남짓. 전국언론노조 KBS본부가 혁신안 작성 상황을 질의하니 돌아온 답은

* 지난 2017년 12월 12일, 광화문 릴레이발언에 참여하셨던 故 김세은 교수님의 영상과 발언 내용을 함께 공유합니다. 고인의 명복을 빕니다. 김세은 강원대학교 신문방송학과 교수 KBS구성원이 아닌 외부자로서 처음 이 릴레이발언 순서를 맡게 돼서 부담이 크고요. 또 저를 아시는분들은 아시는데 제가 사진이나 영상에 찍히는 걸 극도로 싫어하거든요. 이번에는 그럼에도불구하고 100일을 맞은 KBS파업에 저의 작은 힘이라도 보태고자 용기를 내서 나왔습니다.지난 9월 초부터 함께 싸웠던 MBC가 극적인 해피엔딩으로 파업을 접었고 KBS만

연구동 불법촬영 방지 대책 및 장애 사우를 위한 승강기 사용 편의 조치 전국언론노조 KBS본부는 ‘연구동 불법촬영 방지 대책을 위한 CCTV 설치 및 장애사우를 위한 승강기 문 닫히는 시간 조정’ 관련하여 윤익규 안전관리실장과 면담을 가졌습니다. 지난 2일 조합 활동보고에서도 밝힌 바와 같이, 사측은 본부노조의 요구사항을 이행, 6월 30일까지 연구동에 CCTV 총 22기(공용화장실 8기 등)를 설치하기로 하였습니다. 또한, 승강기 문이 자동으로 닫히는 시간이 너무 짧아 안전상의 문제를 겪고 있다는 장애 조합원들의 의견을 사측에 전